乡村振兴，人才是关键。近年来，上园镇不断优化乡土人才发展环境，强化乡土人才队伍建设，持续为上园镇金丝王大枣产业发展赋能。
建强人才队伍。2013年，北票金丝王大枣获批成为国家地理标志保护产品。上园镇将乡土人才队伍建设作为推进乡村振兴的有力抓手，大力发展金丝王大枣特色产业，努力打造具有上园特色的、集观光旅游和休闲采摘于一体的“最美枣乡”。截至目前，上园镇成立大枣产业联合党委1个、金丝王大枣合作社4个，建立家庭枣园300多家，累计栽植大枣1300多公顷，年产150多万公斤，产值达到2000万元，通过共同生产经营、技术指导、产销联动等方式，帮助带动全镇168户农户实现了稳定致富增收。
打造技能课堂。为推动大枣产业高质量发展，镇党委联系种植专家到枣园开展培训，实地讲解修剪技术和种植技术，真正让田间地头成为理论和实践相结合的学习场所。镇村干部、产业致富带头人、大枣合作社负责人及枣农纷纷来到现场参加培训。专家们与枣农分享交流金丝王大枣的管理实践经验，解答枣农在枣树种植方面的疑惑，帮助枣农提升技术，提高产量，增强了枣农管理枣园的信心。
注重用人留才。开展了党政班子成员包联乡土人才活动，13名镇党政班子成员联系服务种植能手、养殖能手等乡土人才20余人，切实帮助人才解决生产生活中遇到的困难。通过对表现优秀的人才优先使用、评先评优、推选“两代表一委员”、吸收入党、推荐担任村“两委”干部等方式，进一步提高人才的荣誉感、责任感，激发干事创业的热情，引导和鼓励乡土人才发挥自身优势和聪明才智，参与家乡建设，助力乡村振兴。
记者 宗术权
