习近平总书记强调，“把抓好党建作为最大的政绩。”这是我党在长期的革命和建设实践中科学经验的总结，是考核党员领导干部工作实绩的首要任务，也是新时期对党员领导干部的基本要求。立足新的历史阶段，一名合格的领导干部必须把抓好党建作为最大政绩，在工作中突出党建的引领作用，不断把党建的组织优势转化为发展优势，凝聚推进工作的红色动力。
党建组织框架系统化。完善党的组织体系建设是保证党建工作稳步健康发展的重要保障。要把党建工作作为“一把手”工程，全面落实主要负责人的主体责任，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导分兵把口、相关人员具体落实的齐抓共管党建工作格局。
党建组织生活规范化。基层党组织的组织活动要跟上时代步伐，以规范化管理为抓手，健全完善一套行之有效、切合实际的组织生活制度，推动党员组织生活规范化、有序化。坚决避免“三会一课”走过场，党内组织生活随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化等突出问题。
党建学习教育常态化。以政治学习提高全体党员的政治素养是党建工作的重要任务，终身学习是对党员的基本要求。各级党组织要通过“线上＋线下同频共振”等方式方法，不断加强习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规、红色精神、先锋模范等的学习，并形成常态化的教育机制。
党建工作品牌特色化。突出特色化发展是打造党建品牌效应的重要途径，更是提升党建工作质量的重要标志。各级党组织要瞄准党建工作目标，紧密结合实际，创造性开展工作，让党建工作品牌亮起来、强起来，凝聚起推进工作的强大内生动力。
党建工作成果实际化。引领推动工作高质量发展是检验党建成果的重要标尺和工作目标，各级党组织要引导党员做到学而信、学而用、学而行，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，使党员始终保持与时俱进的精神状态和求真务实的工作作风，更好地适应新形势的工作要求，助推工作高质量发展。
